İzmir Büyükşehir Belediyesi’nde TİS krizi devam ediyor: Emekçiler sıfır zam önerisine tepkili

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nde TİS krizi devam ediyor: Emekçiler sıfır zam önerisine tepkili
İzmir Büyükşehir Belediyesi’nde bir süre önce kesilen toplu iş sözleşmesi görüşmeleri kaldığı yerden devam ediyor. Son görüşmede yüzde sıfırlık zam önerisine sendika eylemle cevap verdi: Bedeller ödeyerek kazandığı haklarından asla vazgeçmeyeceğiz.

İzmir Büyükşehir’de TİS krizi kaldığı yerden: Emekçilerden sıfır zam önerisine tepki!

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nde bir süredir kesilen toplu iş sözleşmesi görüşmeleri kaldığı yerden devam ediyor. Son yapılan görüşmede Büyükşehir bürokratlarının son görüşmedeki yüzde sıfırlık zam önerisine sendika eylemle cevap verdi. Büyükşehir belediyesinin ayrıca, 8 Mart kadınlar günü izni, regl izni ve babalık izni de kaldırmak istediği öğrenildi.

İZMİR- İzmir Büyükşehir Belediyesi’nde çalışan kamu emekçileri arasında örgütlü Tüm Bel-Sen İzmir 1 Nolu Şube ile büyükşehir bürokratları arasındaki toplu iş sözleşmesi görüşmeleri geçtiğimiz haftalarda tıkandı. Belediye Başkan Cemil Tugay yasal sosyal denge tazminatı üzerinde bir ödeme yapamayacağını dile getirdi. Ancak kamu emekçilerinin iş bırakma eylemleri sonrasında Büyükşehir geri adım attı ve İzmir Büyükşehir Belediyesi’nden yasal sınırın üstünde sosyal denge tazminatı ödenmesi ile ilgili karar aldırdı.

Alınan karar sonrasında dün akşam saatlerinde taraflar yeniden bir araya geldi. Ancak İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin teklifi TİS masasının bir kez daha dağılmasına neden oldu. Büyükşehir bürokratları, 5 adet ikramiye ve 4 adet halkın bakkalı gıda fişini toplayıp 12’ ye bölerek, geçtiğimiz yıl ödenen 14 bin sosyal denge tazminatının üzerine eklediler ve 16 bin 750 önerdiler. Yine İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin kazanılmış hakları arasında yer alan 8 Mart kadınlar günü izni, regl izni, babalık izni ve mobbing masasının da kaldırılmak istendiği öğrenildi.

EYLEMLER YENİDEN BAŞLADI

Önerilen rakamın sıfır zamma denk gelmesi ve kazanılmış hakları da ortadan kaldırmasından kaynaklı memur eylemleri kaldığı yerden başladı. Tüm Bel-Sen İzmir 1 Nolu Şube’nin çağrısıyla 2 saat erken iş bırakan emekçiler taleplerinin kabul edilmesini istedi. Yüzlerce kamu emekçisi İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin birimlerinin de olduğu Kültürpark içindeki hollerde yürüyüş gerçekleştirdi.

SENDİKA: 21 AY ZAM YOK ÖNERİSİ

Yürüyüş sonrasında açıklama yapan Tüm Bel-Sen İzmir 1 Nolu Şube Başkanı Cevdet Keleş verilen teklif üzerine eylemlerine kaldıkları yerden devam ettiklerini belirterek “İzBB Genel Sekreteri Sayın Barış Karcı sendikamızı arayarak Sayın Cemil Tugay’ın, sds, ikramiyeler ve halkın bakkalı ödemelerinin içinde bulunduğu, aylık 16.750.tl. üzerinden 2025 yılının sonuna kadar artış olmaksızın, 1 Nisan 2024 ile 31 Aralık 2025 tarihlerini kapsayan 21 aylık toplu sözleşme yapılmasını önerdiğini ifade etmiştir.” dedi.

KAZANILMIŞ HAKLARDA TIRPAN GİRİŞİMİ

Kazanılmış haklarından geri adım atmayacaklarını dile getiren Keleş “Kazanılmış haklarımızın iade edilmesi için başlattığımız mücadele süreci boyunca hep mevcut haklarımızdan geri adım atmayacağımızı belirttik, bu düşüncemizi CHP Genel Merkezinde yapılan toplantıda da ifade ettik. Bizim kazanılmış haklarımızdan kast ettiğimiz; sdt, 6 adet ikramiye, 6 adet halkın bakkalı, Temmuz ayında yapılan memur maaş artışının sdt, ikramiye ve halkın bakkalı ödemelerine yansıtılması ve kadın emekçilerin ayda bir gün kullandığı regl izni hakkı, erkek emekçilerin yasal olarak kullandığı 10 günlük babalık izninin ardından 10 gün daha babalık izni hakkı, toplumsal cinsiyet eşitliği eğitimlerinin tüm belediye emekçilerine belediye tarafında verilmesi gibi bir çok sosyal haklarımızdır.” ifadelerini kullandı.

TUGAY’A REVİZE ÇAĞRISI

Başkan Tugay’a revize çağrısında bulunan Başkan Keleş şunları söyledi:

Sayın Tugay memurlarla toplu sözleşme yapamama nedenini, mali açıdan değil, hukuki olarak sorun yarattığını ifade ederek açıklamıştı. Hukuki olarak Belediye Meclisinde grubu bulunan tüm partiler oy birliği ilesayın Tugay’a yasal sınırın üstünde toplu sözleşme yapma yetkisi verdi, ortada sorun yaratacak bir neden kalmamıştır. Ancak Sayın Tugay’ın önerdiği tekliften anlaşılıyor ki, amaç mevcut hakları korumak değil, koruyormuş süsü vererek 21 ay boyunca sabit kalmasını önererek, haklarımızın enflasyon karşısında erimesini sağlamak olduğu görülmektedir. Ülkemizde hiper enflasyonun yaşandığı bir dönemde, bir ürünü ikinci defa almaya gittiğinizde aynı fiyata bulamadığınız zamanlardan geçerken, Sayın Tugay’ın önerisini kabul etmemiz mümkün değildir. Bu önerinin 2025 yılı sonunda yasal sınırın altında kalacağı çok açıktır. Belediye emekçileri mücadele ederek, bedeller ödeyerek kazandığı haklarından asla vazgeçmeyecektir. Sayın Tugay’ı 21 ay boyunca sıfır zamla önerdiği teklifini, ülkenin içinde bulunduğu enflasyonist ortamı göz önünde bulundurarak revize etmeye, özgür toplu sözleşme masasını kurmaya ve sorunları her zaman diyalog yolu ile çözmek için iletişim kanallarını açık tutmaya davet ediyoruz.

Öne Çıkanlar