Patronlardan kıdem tazminatında geri adım
Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK), kıdem tazminatının fona dönüştürülmesine yönelik hazırlıkların durdurulmasını istedi.
ARTI GERÇEK - TİSK yönetim kurulu adına yapılan yazılı açıklamada, "TİSK olarak beklentimiz, kıdem tazminatı konusunun gündemden çıkarılarak, bir an önce Türkiye’nin yatırım ortamını iyileştirecek, istihdam yaratma kararlarını cesaretlendirecek ve çalışma barışını güçlendirecek düzenlemelere odaklanılmasıdır" ifadesine yer verildi.
TİSK açıklamasında, "sosyal tarafların mutabakatıyla bir düzenlemenin yapılması gerektiği" vurgulandı. "Türkiye’nin küresel rekabet yarışında kaybedecek zamanı bulunmamaktadır" denildi. Mevcut kıdem tazminatı sisteminin 'işverene ağır yük' getirmesinin yanında, işsizlik sigortası ve iş güvencesi kurumlarıyla birlikte uygulanıyor olmasının da 'ilave yük unsuru' olduğuna işaret ediliyor; "Bütün bunlar dikkate alınmadan yapılacak düzenleme işyerlerinde sosyal sorunlara yol açabilecektir" vurgusunda bulunuyor.
"Kamuoyunda ve yazılı basında genellikle Fonun parasal yönü tartışılmaktadır. Fonun parasal yönü büyük önem taşımakla birlikte, kıdem tazminatının çalışma barışı, işçi ve işveren arasındaki sosyal dengelerin korunması, işyeri disiplini ve işyeri etiğinin oluşturulması gibi düzenleyici unsurları da bulunmaktadır. Bütün bunlar dikkate alınmadan yapılacak düzenleme işyerlerinde sosyal sorunlara yol açabilecektir."
SENDİKALARDAN ELEŞTİRİ VE TEPKİLER VARDI
Kıdem tazminatının fona devredilmesini, işçilerin bu hakkının fiili olarak yokedilmesi anlamına geldiğine dönük, toplumun farklı kesimlerinden eleştiri ve tepkiler vardı. Sendikalardan da 'kıdem tazminatına dokunulması kırmızı çizgimizdir' açıklamaları ve çeşitli eylemli tepkiler mevcuttu.
İşçilerin iş güvencesi ve geleceğini ilgilendiren kıdem tazminatıyla oynanması meselesi, işçiler içerisinde hükümete ve patronlara duyulan tepkilerin artmasına yol açabileceği yorumları yapılıyordu. Petrol, metal, cam gibi bir çok sektörde, TİS görüşmelerinde patronların dayatmalarını işçilerin kabul etmeyip direnişe geçtiği bir 'sosyal ortam'da kıdem tazminatıyla oynamanın, işçilerdeki tepki birikimi ve eylemleri artırabileceği konuşuluyordu.
